Το σωματείο μας πραγματοποίησε παρέμβαση σήμερα στην Ετήσια Συνέλευση του Ομίλου Πουκαμισά. Συζητήσαμε με τους συναδέλφους που προσήλθαν στο χώρο και μοιράσαμε την παρακάτω ανακοίνωση με τις διεκδικήσεις μας.

Συλλογική Σύμβαση Εργασίας στον Όμιλο Πουκαμισά εδώ και τώρα!Συναδέλφισσα/Συνάδελφε,

Η απουσία Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας στον κλάδο έχει απογειώσει τα επίπεδα εξαθλίωσης για τους εργαζόμενους στα φροντιστήρια αλλά και τα παραδείγματα εργοδοτικής αυθαιρεσίας και ασυδοσίας. Στην πορεία αγωνιστικής διεκδίκησης για την υπογραφή κλαδικής ΣΣΕ έχουμε θίξει πολλές φορές την κατάσταση που επικρατεί στον Όμιλο Πουκαμισά, όπως το χαμηλό ωρομίσθιο που λαμβάνουμε ως καθηγητές αλλά και τα εξωδιδακτικά καθήκοντα, τις αμέτρητες συνελεύσεις ειδικότητας, τις κάθε λογής συναντήσεις – meetings με τους διευθυντές των μονάδων, τις πολύωρες ενημερώσεις γονέων, τα οποία στην πλειοψηφία τους είναι απλήρωτες ώρες εργασίας. Ο Όμιλος Πουκαμισά την ίδια ώρα που, με κέρδη άνω του 1.000.000 € τον χρόνο, σχεδιάζει να ανοίξει ιδιωτικό σχολείο όλων των βαθμίδων και ακούμε από τον ΣΕΒ για τη μεγαλύτερη επένδυση των τελευταίων ετών στον χώρο της Εκπαίδευσης ύψους 29.000.000 €, για αυξήσεις στους μισθούς και για σταθερές εργασιακές συνθήκες δεν ακούμε ΤΙΠΟΤΑ.

Ως ΣΕΦΚ προχωρήσαμε τον Απρίλη σε μαζική κινητοποίηση στα κεντρικά του Ομίλου στην Αργυρούπολη, για να μιλήσουμε με τους εργαζόμενους και να απαιτήσουμε συνάντηση με τη διοίκηση του Πουκαμισά, ώστε να θέσουμε το ζήτημα υπογραφής επιχειρησιακής σύμβασης στον Όμιλο. Ωστόσο, αυτός μας αντιμετώπισε εχθρικά και έκτοτε, παρά τη δέσμευσή του, αρνείται να συναντηθεί μαζί μας, να αποδεχτεί τη Συλλογική Σύμβαση Εργασίας και την αύξηση του ωρομισθίου στα 13,82 ευρώ που διεκδικούμε. Το σωματείο μας επαναφέρει εδώ και τώρα το ζήτημα της επιχειρησιακής ΣΣΕ στον Όμιλο, με ριζική αύξηση στο ωρομίσθιο! Να χάσει από την τεράστια κερδοφορία του!

Μετά από τόσα χρόνια οικονομικής κρίσης, οι εργαζόμενοι έχουμε δεχτεί μεγάλη επίθεση από τις κυβερνήσεις με αντεργατικά νομοσχέδια που καταστρατηγούν θεμελιώδη δικαιώματά μας. Η επέλαση μιας σειράς αντεργατικών νόμων και μεταρρυθμίσεων της κυβέρνησης ΝΔ και όλων των προηγούμενων κυβερνήσεων μέσα στα χρόνια, όπως είναι οι αντεργατικοί νόμοι Χατζηδάκη και Γεωργιάδη, και τώρα το νέο αντεργατικό νομοσχέδιο της Κεραμέως, είναι δώρα στα κέρδη των εργοδοτών και ταυτόχρονα ταφόπλακα στα εργασιακά μας δικαιώματα και ελευθερίες. Βάζουν στο στόχαστρο τόσο τον μισθό μας όσο και τον χρόνο εργασίας και τη συνδικαλιστική μας δράση, μέσα σε μια περίοδο εντεινόμενης φτώχειας και ακρίβειας.

Παράλληλα, η οικονομική μας κατάσταση έχει φτάσει στο απροχώρητο, με την κυβέρνηση να αρκείται σε αυξήσεις-ψίχουλα και επιδόματα που σε καμία περίπτωση δεν εξασφαλίζουν τη βελτίωση της ζωής μας. Όλα τα παραπάνω δείχνουν περισσότερο από κάθε άλλη φορά ότι η μόνη διέξοδος είναι να πάρουμε την κατάσταση στα χέρια μας.

Στα Φροντιστήρια Μέσης Εκπαίδευσης και Κέντρα Ξένων Γλωσσών, με τις συνθήκες να γίνονται όλο και πιο δύσκολες για τους εργαζόμενους, με χαμηλές αμοιβές που δεν μπορούν να καλύψουν τις ανάγκες μας, απλήρωτες ώρες απασχόλησης και προετοιμασίας, η μόνη μας επιλογή είναι να παλέψουμε για Συλλογική Σύμβαση Εργασίας. Η υπογραφή ΣΣΕ είναι αυτή που θα διασφαλίσει πραγματική αύξηση στους μισθούς, επιδόματα που ανταποκρίνονται στα προσόντα μας και τις ανάγκες μας, ανθρώπινες συνθήκες εργασίας οι οποίες δεν θα βρίσκονται υπό συνεχή αμφισβήτηση και διαπραγμάτευση με τον εκάστοτε εργοδότη.

Το σωματείο μας πιέζει διαρκώς προκειμένου να υπογραφεί Συλλογική Σύμβαση Εργασίας για τους εργαζομένους του Ομίλου Πουκαμισά. Ένα πλαίσιο διεκδικήσεων που έχει προκύψει από κοινού με τα άλλα σωματεία του χώρου πανελλαδικά και την Ομοσπονδία. Για την επίτευξη της υπογραφής της και συνολικά για την καλυτέρευση των συνθηκών εργασίας στον Όμιλο, χρειάζεται να οργανωθούμε και να παλέψουμε με όρους διεκδίκησης και επιβολής από κοινού, μέσα από επιτροπές εργαζομένων.

Στη Συλλογική Σύμβαση διεκδικούμε:

– Κατώτατο μεικτό ωρομίσθιο για τους καθηγητές 13,82 €

– Κατώτατο μεικτό μηνιαίο μισθό για το λοιπό προσωπικό (γραμματείες) 1.210 €

– Αμοιβή με βάση το ωρομίσθιο για κάθε ώρα υποχρεωτικής απασχόλησης από τον εργοδότη.

– Αναγνώριση των τριετιών.

– Επίδομα γάμου σε ποσοστό 10%, με δικαιούχους και τους άγαμους γονείς, αυτούς που βρίσκονται σε κατάσταση χηρείας, τους διαζευγμένους και αυτούς που βρίσκονται σε Σύμφωνο Συμβίωσης.

– Επίδομα τέκνου σε ποσοστό 5%, για έγγαμους και άγαμους γονείς.

– Επίδομα στους κατόχους μεταπτυχιακών και διδακτορικών διπλωμάτων σε ποσοστά 8% και 12% αντιστοίχως.

– Η διδακτική ώρα στα 45 λεπτά ανεξάρτητα από το είδος του μαθήματος (πχ μελέτη ή φροντιστηριακό).

– Υποχρεωτικά διαλείμματα 15 λεπτών.

– Ρύθμιση της μονομερούς αύξησης ή μείωσης των διδακτικών ωρών από τον εργοδότη.

– Ρύθμιση των όρων τηλεργασίας και παροχή του κατάλληλου εξοπλισμού από τον εργοδότη.

Συναδέλφισσα/Συνάδελφε,

Η δύναμή μας είναι η ενότητα, η αλληλεγγύη και ο αγώνας! Οργανωνόμαστε στο σωματείο μας!Διεκδικούμε αξιοπρεπείς όρους εργασίας με Συλλογική Σύμβαση Εργασίας!

Δυναμώνουμε τον αγώνα μας! Την 1η Οκτώβρη απεργούμε μαζικά!

ΣΕΦΚ – Κλαδικό Σωματείο Εργαζομένων στην Ιδιωτική Εκπαίδευση

sefk.gr / sefk@sefk.gr / 6933250297 / Ε.Κ.Α.- Γερανίου 28 και Πειραιώς, Αθήνα